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如果同仁要請明年的假,是否需先將今年的假結算才能請?

如果同仁是要請明年的特休假 : 

  1. 曆年制:可以先產生明年的特休假,讓同仁先請。若未結算今年的假,仍然可以先產生明年度的特休假。
  2. 週年制:系統有排程去結算,通常會需要等到迄日到期當天才會產生明年度的特休。若遇特例,要讓員工可以先請明年,一樣可以手動去執行產生明年的特休假,讓同仁先請。

如果同仁是要請其它的假,例如:產假,一次請56天有可能會跨到明年,這種包含假日的假別,不用先預排明年的班或執行產生,也可以請假。

如果同仁是要請明年的特休假 :  1.曆年制:可以先產生明年的特休假,讓同仁先請。若未結算今年的假,仍然可以先產生明年度的特休假。 2.週年制:系統有排程去結算,通常會需要等到迄日到期當天才會產生明年度的特休。若遇特例,要讓員工可以先請明年,一樣可以手動去執行產生明年的特休假,讓同仁先請。 如果同仁是要請其它的假,例如:產假,一次請56天有可能會跨到明年,這種包含假日的假別,不用先預排明年的班或執行產生,也可以請假。
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