根據以上說明欄位中的情境，假設您要發信的人數為20人，但名單中只出現18筆，少了2筆資料，此時請確認以下四個地方是否設定完成：

※請注意，若您是在「計薪前」發現該員工沒有設定Email，請在【員工基本資料維護】功能中直接進行設定（步驟二、三），系統即會自動帶入取得薪資單的方式，可直接寄送薪資單；若您是在「計薪後」才發現此狀況（如情境說明），請依照以下步驟進行設定。

一、該員工是否在本月計薪對象內？
二、該員工的資料中有沒有Email？
路徑：【全站功能＞員工資料＞基本資料＞個人基本資料維護＞選擇員工資料＞任職資料＞Email】




三、提供薪資單的項目是否設定？
路徑：【全站功能＞員工資料＞基本資料＞個人基本資料維護＞選擇員工資料＞薪資＞其他設定】





四、若您皆完成設定，請至【全站功能＞薪資獎金＞發薪明細維護】中，先找到該員工的資料




進入員工資料後，點擊右上方的「＋」按鈕




在發薪明細中，檢查「取得薪資單方式」欄位中是否有設定為「Email」，設定完成後，即可透過Email發送薪資單